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学院三届四次教职工(工会会员)代表大会召开 书记院长讲了啥?

来源: 浙江纺织服装学院
  2015-11-24
导读】11月22日,学院召开第三届第四次教职工(工会会员)代表大会。审议通过了《2014-2015学年院长工作报告》、《工会工作报告》、《学院财务工作报告》、《工会经费审查工作报告》,审议通过了《学院章程》、《校内岗位津贴实施办法》。学院领导宋富军、王梅珍、毛志伟。

  11月22日,学院召开第三届第四次教职工(工会会员)代表大会。审议通过了《2014-2015学年院长工作报告》、《工会工作报告》、《学院财务工作报告》、《工会经费审查工作报告》,审议通过了《学院章程》、《校内岗位津贴实施办法》。学院领导宋富军、王梅珍、毛志伟、杨威、王旭峰、陈运能出席会议。

  王梅珍院长作工作报告会上,王梅珍院长作《深化内涵建设、突出办学特色,为实现学院跨越式发展而努力奋斗》的2014-2015学年学院工作报告。她在报告中回顾过去一年时说,学院在深化内涵建设、凸显特色办学上取得了瞩目的成绩,各项办学事业取得了长足进步,特别是在校地合作、国际合作方面实现了突破性进展。希望为建设全省一流、行业领先、人民满意的高水平高职院校而努力奋斗。

  王梅珍指出,2015-2016学年,学院重点推进七项工作安排:一要坚持立德树人,全面提升人才培养质量;二要扎实做好“十三五规划”制订工作,科学谋划学院事业发展;三要完善落实规章制度,推动学院治理结构科学发展;四要深化校企合作与国际合作两大战略,努力拓展办学资源;五要加强师资建设力度,构建与学院发展相适应的优质教师队伍;六要持续推进“四个校园”建设,营造文明和谐的校园育人氛围;七要继续强化党建工作力度,提升党建工作水平。

  宋富军书记作重要讲话党委书记宋富军作重要讲话。他指出,当前学院正处于改革发展的历史新节点,千帆竞渡,百舸争流,逆水行舟,不进则退。广大教职工要牢牢抓住“内涵建设、特色发展”这一主题,客观分析发展所面临的形势,认真梳理发展中存在的问题,合理地确定发展目标,调整优化发展思路,把握好发展的机遇,努力增进发展的动力,内强素质,外树形象,打造品牌,彰显特色,全面提升人才培养质量、创新能力和管理服务水平,促进学院整体工作加快发展、和谐发展。

  宋富军指出,学院的发展有赖于每一位教职工,希望全体代表把本次会议的精神适时传达给每一位教职工,积极提出宝贵意见和建议,和学院领导班子一起,把民主办学、民主管理、民主监督的各项制度落到实处。各级干部要身先士卒,真抓实干,把主要精力投入到学院的改革发展中去,把聪明才智运用到推动学院各项事业进步中去,把能力和水平放在解决学院发展的问题中去。全体教职工要齐心协力,勤奋工作,多一点大局意识,多一点奉献精神,通过踏实的工作和出色的成绩履行好主人翁的职责。为完成大会提出的发展目标和各项任务而不懈努力,争取创造出更加辉煌的业绩,迈向更加美好的明天!

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